雙軌轉型：既有業務再升級＋發掘市場新缺口，翻轉創新的兩難

出版社： 寶鼎出版-日月文化
作者： 史考特‧安東尼（Scott D. Anthony）、克拉克‧吉伯特（Clark G. Gilbert）、馬克‧強生（Mark W. Johnson）
譯者： 林麗雪
規格： 14.7x21
裝訂： 平裝
頁數： 368
出版日： 20190104
ISBN 13 : 9789862487761
內容簡介： Amazon網路書店4.9顆星好評不斷
入選《富比士》雜誌2017年創新領導書
權威商業書評網「800-CEO-Read」當月重點關注商業書
安泰、福特汽車、新加坡電信等跨國企業聯合推薦
最具實用性的企業轉型指南！

「對於現存公司如何因應破壞的困境，本書給了答案。」
──創新大師、哈佛商學院教授╱克萊頓・克里斯汀生

這是落敗者成為市場領導者的時刻，也是企業承先啟後的時刻
請做好萬全準備
將創新的兩難翻轉為創新的商機！
破壞性的轉變衝擊市場，讓複雜的事情變得簡單，讓昂貴的事物變得便宜。笨重的巨人移動過於緩慢，無法支撐自己的重量；年輕又有魅力的企業家開啟新事業，擁抱新科技、創造新的商業模式，以及嶄新的組織型態。破壞打破了過往受到箝制的市場，為成千上萬的人帶來新的解決方案。然而新創企業也終將變成笨重的巨人，注定要被更新一代的企業家所擊潰。
在這個不斷循環的過程中，《雙軌轉型》為站在制高點卻動彈不得的領導人提出最佳解方，深度解析來自不同企業的轉型經歷，根據親身經驗與研究建構出具體策略，帶領高階主管打造新事業，讓公司在轉移市場後變得更強大、更賺錢，打開創造大規模新市場的機會之窗。
雙軌轉型公式：A＋B＋C＝Δ
‧轉型A：重新定位現在的業務，讓它有最大的彈性。例如奧多比從銷售軟體轉為提供訂閱服務，網飛從郵寄DVD轉為提供串流訂閱服務，楊百翰大學愛達荷分校避開了研究路線，成為以學生為重心的教學式大學。在每一個案例中，組織都為同樣的客戶提供了相同的基本價值。但它建立、提供和獲取價值的方式改變了。
‧轉型B：創造一個新的成長引擎，例如新加坡郵政從基礎的送信服務發展成物流和電子商務解決方案，亞馬遜從零售業變成IT服務公司，亞利桑那州立大學從校園式教育單位變成線上的多元平台，奧多比從軟體走向行銷解決方案。每家公司都利用潛在的破壞性趨勢，運用獨特但又具有關聯性的方式解決相關的新問題。
‧能力鏈C：在不放棄核心業務的情況下，結合難以複製的資產與創業家精神，在兩種轉型中取得平衡，進而驅動成長。
領導人必須具備的特質
在生死關頭能勇於做出選擇
清楚聚焦在射月目標上
具備探索的好奇心（無論會不會失敗）
在面對可預見的危機時，有堅持不懈的信念
★本書附錄提供一套檢核表、討論指南及簡易的分析模型，協助讀者應用本書的重要概念。

目錄： 雙軌轉型：既有業務再升級＋發掘市場新缺口，翻轉創新的兩難
作者簡介： 史考特．安東尼是「創新洞察」顧問公司的管理合夥人，也是數本著作的作者，包括了《28個成功創新的Q&A》和《第一哩路》。
克拉克．吉伯特是楊百翰大學愛達荷分校的校長，也是戴塞雷特新聞出版公司和戴塞雷特數位媒體的前任執行長。
馬克．強生是「創新洞察」共同創辦人和資深合夥人。